那么找育婴师要注意哪些?育婴师的工作主要是照顾小孩子,因此要懂得小孩子在属于婴儿时期的特点以及生长发育特点,如果说对孩子的这一些都不了解的话,那么他们可能就不适合做这样的工作,当然了,这是需要在知情的时候我们所需要了解的,我们只有找到比的育婴师,才能够帮助孩子更好的成长,所以在选择育婴师的时候,有几个方面是需要我们去注意的。
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知识领域方面——前面说过,0-3岁婴幼儿有其特殊的、心理发育,育婴师不仅要了解教育学的内容,还要了解婴幼儿、心理的发展,包括日常护理的内容,因此,学习的领域会更加宽泛。
对象方面——3～6岁的教育是和孩子,教育者和被教育者之间的二维教育。育婴师所面对的0-3岁群体一定要求有孩子的家长参与和配合,是教育者、被教育者、家长之间的三维教育。育婴师与家长的沟通甚至要多于与孩子的沟通。这就对育婴师提出了更高的要求。
专业方面——目前的幼儿园基本接受过幼儿教育专业的教育,对象人群为3-6岁的学龄前儿童。但0-3岁婴幼儿有其特殊的、心理发育,接受能力和学习都有不同。因此,教育和内容决不能是幼儿园教育的简单低龄化。
育婴师:
1.对婴师和育婴员提供培训。
2.对孩子提出个性化的指导意见和教育支持,为婴幼儿家庭提供"成长计划"。
3.在幼儿园和亲子园进行工作。
4.在早期教育机构进行课程体系的和指导。
5.对0—3岁婴儿家庭或亲子园等早期教育机构提供专业和服务。
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首先育婴师这个行业,是认可的,其次非常适合去考,就业方向也很多例如:幼儿园、妇幼院、婴幼儿生活馆、月子中心、早教机构、自主创业(开母婴店)等等,选择还是很多的,建议大家入行后一定要踏实的干下去!
目前育婴师这个行业也越来越受人们认可,主要就是照顾0-3岁的婴儿,育婴师较月嫂有高的条件 ,必须取得发放的证书,才可以进行工作,育婴师职业,是表明育婴师具有从事育婴师职业所必备的学识和技能的训明。是育婴师人员求职、任职. 开业|/的资格借证 是用人单位招聘 录用劳动老的主再依掘 也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平的有效。
报名条件:
1、18-50周岁,不限;
2、正反面复印件;
3、高中(中专)及以上证明;
4、大一寸白底彩色照片电子版
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儿童发展纲要(2001---2010年)把"逐步建立和完善0---3岁早期教育体系"的工作目标,作为今后社会发展的一个重点领域。0--3岁是人展的关键时期,对人的智力发展、性格起着十分重要的作用。我国每年新出生人口2000万左右,面对这一社会现状和育婴人才职业技能的社会需求。北京市劳动和社会*局正式在全市启动《育婴师》职业书试点培训项目。
