找单位关系人社局通过率：因为单位到人社局申报工程师职称的时候需要写一个人才一览表，跟你同时上报的肯定不是你一个，一般公司参加工程师职称评审的都是十几个或者几十个，少的也得有几个吧，这种情况下排名靠前比较，通过率相对会高一点，如果是这种情况找的关系也是很有必要的哦!这就是您自己的问题了，你要是觉得为了这个事可以跟找找关系把排名弄的靠前一些，也是可以的

　　新要求已出 工程师哪里报名及条件都有哪些，工程师是需要评定的，不需要进行。评定时间为每年的五批次，具体按照本地的通知为准。工程师的任职条件为：（1）具有完成一般性技术工作的能力。（2）熟悉并能正确运用本的基础理论知识和技术知识。（3）担负一个方面或某个重要岗位的工程技术工作， 能履行岗位职责。

　　升中级职称所需代表作：相关论文一篇或专利。工程师升中级所需业绩证明：1份(评审材料中所提及的有关业绩、获奖、专利、资质证书、书等内容均需提交相应的支持文件，如：证明材料、设计资料、文件、证书等原件及复印件)工程师怎么升中级工程师说白了就是要体现您所具备的工作能力，体现技术能力的表格：任现职以来年度考核情况一览表、任现职以来年度考核表复印件、继续教育证书复印件、技术人员基层服务鉴定表(复印件)、工作总结。除了说符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，符合我国先后成才的政策方针，能认真履行岗位职责，在本岗位上做出显著成绩，且具备相应的理论水平和实际工作能力;按照之前的政策此外一般还需要参加职称英语、职称计算机，同时必须有相关论文，但是目前无论是公有制职称还是非公有制职称均对职称英语和计算机没有任何要求。

　　什么是职称？职称，是技术人员技术水平、能力以及成就的等级称号。职称评审工作的重要作用之一，是激励技术人员在岗位上不断自己的能力和水平，促进各行业的技术水平有所。另一方面，通过不同层级的职称评审，各单位在选人用人方面也有了参考。工程师评审是职称中简单的，工程师职称评定条件也是很容易的，就针对朋友们常问的怎么评定工程师职称,工程师是单位评还是人社局评来具体聊一聊，希望可以帮到大家。工程师怎么评?是单位直接评还是社局评?先看单位是否针对工程师评审有特定要求，因为有的单位在个人办理工程师的时候要求必须在自己单位办理，自己单位评审，自己单位下证，这种情况只能说在单位办理。但是这种情况办理下来的证书是单位证，出了单位以后几乎没有人认可，只能说是在工程师职称评定条件的情况下办理了一个没有太多含金量的证书没有什么太大意义，对自己的未来规划没有什么帮助。这个时候就出现了下面这种情况，就是人才单位要求个人在单位评审，但是自己有离职的打算，这个时候又不能让单位，所以一般这个时候都会选择找外面的职称代评机构评定一个人社局的证书，这种证书的含金量的，社会上流通性比，两者互不冲突。

　　新要求已出 工程师哪里报名及条件都有哪些，现在很多人才上来就说初级很简单啊！要想评定职称必须、年限、方面的审核才可以，就算是工程师也没有您想的那么简单，咱们就说说工程师报名方面的问题。 工程师职称评定条件：（条件不符合可联系帮助评定）1.大专，从事技术工作2年以上，可评定工程师2.本科：从事技术工作1年以上可评定工程师，再从事技术工作3年可晋升工程师（中级）。3. 中专：在同或相近岗位见习满1年可认定技术员，再从事相关技术工作满年即可认定工程师4. 大专：在同或相近岗位见习满1年可认定技术员，再从事相关技术工作满2年即可认定工程师

　　新要求已出 工程师哪里报名及条件都有哪些，职称有多重要？工资福利和养老都与它密切相关，职称不是职务，它是技术人员的技术水平和能力的等级称号，达到一定的年限、取得一定的成绩，经过评审竞争环节，才能认定为某个职称;职称有初级、中级和之分。在当今社会，在能力重于，水平重于的共识下，越来越多的人踊跃评定职称。工程师是通用的。是，是各地局职称办发的。职称分初级（技术员，工程师），中级（工程师)，（工程师）。