家政服务员合同范本

甲方(雇主):________________

乙方(家政服务员):________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘请乙方作为家政服务员的事宜，经友好协商，订立本合同。

第一条 合同期限

1、1 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__个月，试用期自__年__月__日起至__年__月__日止，为期__个月，试用期满后，甲方有权与乙方正式签订本合同。

第二条 工作内容及地点

2、1 乙方的主要工作内容为：负责甲方家庭的卫生、保洁、烹饪、照顾老人和儿童等家务工作。

2、2 工作地点为：甲方家中。

第三条 工作时间及休息休假

3、1 工作时间为：每周工作__天，每天工作__小时，具体工作时间由甲乙双方协商确定，如有特殊情况需要延长工作时间，应提前告知对方，并按国家法律规定支付加班费。

3、2 乙方享有法定节假日休息的权利，如因工作需要延长节假日工作的，应按照国家法律规定支付加班费。

第四条 工资待遇及支付方式

4、1 乙方的工资待遇为：人民币____元/月，试用期工资为人民币____元/月，试用期满后，工资为人民币____元/月。

4、2 乙方应当按照约定的时间和方式向甲方提供合法有效的身份证件以便核实身份信息，工资应当以银行转账的方式支付给乙方，具体支付时间和方式由甲乙双方协商确定。

第五条 保密义务

5、1 乙方应当保守甲方家庭的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方，如因乙方违反保密义务造成甲方损失的，乙方应当承担赔偿责任。

第六条 违约责任

6、1 如甲方未按照约定的时间和方式足额支付工资的，应当按照应付金额的百分之五十向乙方支付违约金，如因甲方原因导致合同解除的，甲方应当按照乙方已工作的实际天数支付相应的经济补偿，如因乙方原因导致合同解除的，乙方应当按照实际工作的天数向甲方支付违约金，如因不可抗力因素导致合同无法履行的，双方均不承担违约责任。