培训原则 根据目标的要求，在培训中充分发挥学员的主体作用和理论培训及的主导作用，突出职业能力的，注重知识与技能的结合，适应岗位要求和储运部整体发展需求，确保达到职业中规定的中级理论知识和技能操作要求。
2023年人社第三方汽车修理工证报考条件，鉴定分为理论知识和技能操作考核，理论知识采用闭卷笔试，技能操作考核采用现场实际操作进行。理论知识和技能操作考核均实行百分制，两门均达到60分以上者为合格。和鉴定还须进行综合评审。考评人员与考生配比理论知识考评员与考生配比为1：20，技能操作考评员与考生配比为1：5。
汽车修理工岗位职责： 一、在修理厂的直接下，服从报修的统一安排，积极认真完成分配的工作。 二、严格遵守的法规法令，遵守公司的各项规章制度，严格组织纪律，做遵纪守法的模范。 三、严格遵守修理工操作规程，作业前仔细阅读修理单，了解机器故障情况，做好检修，工作中，认真检查机器外观的完好情况，了解机器情况，确定机器故障现象和故障部位，彻底进行排除，确保修理，工作后，按要求装好机器，保证外观整洁。四、需要更换贵重关键零配件，必须先给修理部主任复查，确定必须更换时经批准方可更换。 五、履行服务公约，严格遵守职业道德。六、严禁修理人员未经批准修私活，特殊情况需经报修室批准。 七、全体人员必须严格贯彻执行消防安全规定，确保人身和财产安全。落实防火防盗、防水、防触电措施。
2023年人社第三方汽车修理工证报考条件，汽车修理工岗位职责 1、 按派工单项目或用户现场要求进行维修作业，不得漏项； 2、 严格执行汽车工艺规范和修理技术进行维修作业； 3、 修理中严格执行自检、互检和专职检验为内容的“三检制”进行； 4、 在就车维修作业时，如发现安全关键部位存在隐患或故障，应及时向客户说明，不得擅自处理； 5、 严格按照各工位工序安全操作规程进行作业，杜绝事故发生； 6、 节约用料，随用随领； 7、 好修理现场，做到零部件按规定摆放整齐有序，现场卫生清洁； 8、 尽量用户提出的工期要求，必要时安排加班加点； 9、 完成好交办的各项临时性工作； 10、 文明施工，客户至上，严格执行维修纪律，自觉做好现场收尾工作，保持公共场所的，注意“工完场清，物尽其用”节约用料，避免浪费；11、 努力学习，刻苦钻研，不断总结维修，努力自身思想素质和业务技术水平； 12、 发扬主人翁精神，开动脑筋，积极提出合理化建议，为公司多做贡献； 13、搞好团结，加强合作，积极配合、完成其他工作；
汽车修理工岗位职责 1、 按派工单项目或用户现场要求进行维修作业，不得漏项； 2、 严格执行汽车工艺规范和修理技术进行维修作业； 3、 修理中严格执行自检、互检和专职检验为内容的“三检制”进行； 4、 在就车维修作业时，如发现安全关键部位存在隐患或故障，应及时向客户说明，不得擅自处理； 5、 严格按照各工位工序安全操作规程进行作业，杜绝事故发生； 6、 节约用料，随用随领； 7、 好修理现场，做到零部件按规定摆放整齐有序，现场卫生清洁； 8、 尽量用户提出的工期要求，必要时安排加班加点； 9、 完成好交办的各项临时性工作； 10、 文明施工，客户至上，严格执行维修纪律，自觉做好现场收尾工作，保持公共场所的，注意“工完场清，物尽其用”节约用料，避免浪费；11、 努力学习，刻苦钻研，不断总结维修，努力自身思想素质和业务技术水平； 12、 发扬主人翁精神，开动脑筋，积极提出合理化建议，为公司多做贡献； 13、搞好团结，加强合作，积极配合、完成其他工作；
2023年人社第三方汽车修理工证报考条件，汽车维修工安全生产制度： 为保证生产正常进行，保障员工健康、家庭，汽修企业的全体员工必须遵守以下的安全生产制度。 一、全厂员工必须严格遵守《安全技术操作规程》。 二、工作时间不得随便离开岗位，不得在工厂打闹、追逐及大声喧哗，非工作需要不得随便到其他部门走动、。 三、必须按规定穿着劳动保护用品，不得穿拖鞋上班。 四、工厂内严禁吸烟。 五、非工作需要不得动用任何车辆，车在场内行驶不得超过8km/h，不准在厂内试刹车。六、加强对易燃物品的，除在用以外，其他按位置存放。 七、应配备充足的灭火器材，并加强，使之保持良好状态，所有员工应正确使用灭火器材。 八、工作灯应采用低压（36v以下）安全灯，工作灯不得冒雨或其导线不得拖过有积水的地面使用，并经常检查导线或插座是否良好。 九、手湿时不得扳动电力开关或插电源插座，电源线路丝应按规定安装，不得用铜线、铁丝代替。
鉴定时间根据职业等级不同，理论知识为90～120 min，技能操作考核为150～240 min，论文答辩不少于40min。鉴定场所设备理论知识在教室进行。技能操作考核在具有必备的设备、仪器仪表，工、夹、量具及设施、通风条件良好，光线充足和安全措施完善的场所进行。
2023年人社第三方汽车修理工证报考条件，鉴定时间根据职业等级不同，理论知识为90～120 min，技能操作考核为150～240 min，论文答辩不少于40min。鉴定场所设备理论知识在教室进行。技能操作考核在具有必备的设备、仪器仪表，工、夹、量具及设施、通风条件良好，光线充足和安全措施完善的场所进行。