随着社会的发展和科技的进步，企业培训师这个职业在近年来也发生了很大的变化，企业培训师证书是否取消了呢？现在我们应该如何应对这个情况呢？本文将从企业培训师证书的历史、现状以及未来发展等方面进行分析，帮助大家了解这一问题。

企业培训师证书的历史

企业培训师证书起源于上世纪80年代，当时我国经济改革刚刚起步，企业对于人才的需求越来越大，而培训师这个职业应运而生，为了规范培训师的培训质量，提高培训效果，我国政府开始对培训师进行认证，1994年，国家劳动部颁布了《企业职工培训师职业技能鉴定规定》，正式确立了企业培训师证书制度，从此，企业培训师证书成为了衡量一个人是否具备专业培训能力的标志。

企业培训师证书的现状

随着市场经济的发展，企业对于人才的需求也在不断变化，企业对于培训师的要求越来越高，希望他们能够具备更加丰富的专业知识和实践经验；随着互联网技术的普及，越来越多的在线教育平台和培训机构涌现出来，为人们提供了更加便捷、高效的学习途径，在这种情况下，企业培训师证书的地位和作用受到了一定程度的挑战。

近年来，我国政府也在积极推动职业教育改革，鼓励企业和培训机构开展多样化的培训项目，提高培训质量，一些地方政府已经开始试点取消企业培训师证书制度，但目前尚未在全国范围内推广，当前的企业培训师证书仍然具有一定的参考价值。

企业培训师证书的未来发展

虽然目前企业培训师证书尚未被取消，但其未来的发展趋势仍然值得关注，以下几点可能会影响企业培训师证书的命运：

1、职业教育改革的深入推进：随着职业教育改革的不断深入，企业培训师证书可能会逐渐被其他更具竞争力的职业资格证书所取代，这需要我们不断提高自身的专业素养，拓宽知识面，以适应职业发展的需要。

2、在线教育的快速发展：互联网技术的快速发展为人们提供了更加便捷、高效的学习途径，在这种情况下，企业培训师可能需要与在线教育平台和培训机构进行合作，共同提高培训质量，这也将对企业培训师的专业能力和服务水平提出更高的要求。

3、行业标准的制定和完善：随着行业的发展，企业对于培训师的专业要求也在不断提高，为了更好地满足市场需求，行业协会可能会制定更加严格的行业标准，对培训师的资格和能力进行规范，这将有助于提高整个行业的培训水平。

虽然企业培训师证书目前尚未被取消，但其地位和作用已经受到了一定程度的挑战，面对这一形势，我们需要不断提高自身的专业素养，拓宽知识面，适应职业发展的需要，我们也要关注职业教育改革的动态，把握行业发展趋势，为自己的职业发展做好充分的准备。