工程师考核评语：在任职期间能认真学习，有较强的工作责任感，参加工作以来，始终从事本工作，已积累了丰富的技术研究及生产技术的实践;同时，还认真钻研业务，不断自我更新，自我积累，从而打下较的基础理论和技术知识。在实际工作中，能完成房屋建筑工程的施工，能结合生产实际需要积极参加科研，具有较强的分析问题和解决问题的能力，能解决本性的技术问题，勇于创新，具有较强的技术能力。在与同事交流中的评价。任现职以来三年技术人员任职工作年度考核为合格，已具备工程师的任职条件，同意推荐上报
申请工程师申报条件和要求，人家说没用就没有用了吗?人家工程师是没用，是因为人家考了二建了，人家有别的证书做替代，您有什么啊?就好比比尔盖茨说我没，我从哈佛大学退学了，我一样成功了，可是前提是人家考上了哈佛大学，人家的妈妈是ibm的董事，你是什么啊，你只看到了片面的信息，你就以为是全部了吗？
工程师职称如果是在单位评的，那么就只在本单位有效。正规的工程师申报是人社局发证，是被认可的。可以自己去人社局窗口，也可以找正规的代理单位申报。个人申报程序繁琐，通过率低；代理申报简单快捷，通过率高，更适合上班族。申报材料都要齐全，不懂可以问我。
工程师申请涉及三个层面：个层面是、选择哪个渠道申请，不同渠道的证书是不同的，办理的都是人社局职改办的，单位办理的是单位证，还有协会证，公司证，稍有不慎很容易被骗；第二个层面是、您是否评审条件；第三个层面是、哪种渠道更靠谱一些，无论是哪个层面都会涉及到一个问题，就是工程师的个人总结。职称评定可以通过单位或人才中心办理。如档案托管在工作单位，则由单位统一上报，评定职称。如档案在人才服务机构，请您与人才机构联系，办理转正定级手续，符合要求的办理职称评定。技术职务评定基本条件： 1）大专满三年，可认定级；级任职满四年可晋升中级；中级任职满五年并从事本工作满25年（后取大专）或者大专直接从事本工作满20年可晋升副。 2）本科满一年可认定级；级任职满四年可晋升中级；中级任职满五年可晋升副；副任职满五年可晋升正。3）硕士满三年，可直接认定中级；中级任职满五年可晋升副；副任职满五年可晋升正。4）博士可直接认定中级；中级任职两年后可晋升副；副任职满五年可晋升正。
申请工程师申报条件和要求，“电气工程师”是指从事电气设计的技术人员，是一种职业称呼，也是一种职业技术等级。如果是操作工那就称为“电工”。 电工新人：首先是打杂，帮老电工做监护人，递工具，拿万用表，放电缆，领材料，做下手时间差不多是在1-3个月(不过得要看你的学习能力怎么样，和的关系如何，关系好了，他愿意教你，你就学的快)，开始的时间里，正是你和同事关系磨合时候，当你通过了实习时间，你的就会陆续安排一些，接插座，维修车间照明，排查简单的电机正反转控制，自保停电路故障，更换开关，器，限位开关等，让你一些简单的电路，你的维修能力和勇气，这里为什么要有勇气呢?是因为，电毕竟是危险的，看不到，也摸不着，一秒可以废了一个人，所以我们永远是安全。 为什么一般公司说工程师没用，刘总结了重要的两点，点就是公司不懂，除非说公司有专门的部门帮助人才评定中级职称才会知道工程师的作用，一般公司只要公司不使用就完全不会在意工程师的问题;第二点就是离职问题，为什么很多时候公司说你别管了，公司会到时间给你认定的，因为要司给你认定的是公司证书，要司就是给你一个“聘”的资格，总之就是不想给你办理，因为公司担心人才流失，一办理了证书了什么都有了，一旦离职公司什么都捞不着，如果说公司就是不给你办理，跟你说没用的话你就不会办理了，等你走的时候你发现自己什么都没有，你虽然了助工的待遇，但是仅仅是在这个公司，等你出去了你需要从头开始，很多人才面对这个问题都会犹豫，所以说如果说人才对未来有打算，千万不要相信这种谬论了吃亏的是你自己啊!以上就是电气工程师职称评定条件和无初级评中级需要几年业绩的全部内容，电气工程师职称评定是非常简答的，和其他助工证一样都是职称评审中难的，中级职称评定业绩也不仅仅是看数量的多少，还要从、大小、职位等多个角度来看，这样才能保证中级职称评审的通过率，如果您还有任何工程师评审方面的问题，随时欢迎刘。
申请工程师申报条件和要求，论文是代表了多年从事该行业的学术成果，而业绩材料则是多年以来的项目以及研究。通常来说，业绩越大说明你个人在工程领域就更具权威性，是否从事过大型工程项目也是考量之一。 ? ? ? 无初级评中级需要几年业绩一定要看人才情况来，如果说人才参加的项目工程师比较大，有那种几年的，一般3个左右基本就可以了，如果说小工程居多，我这里的人才有多十几个业绩的，人家就是工程小，但是奈何不了业绩就是多啊!而且很多时候人才在里面担任的职位也是一个影响非常大的点，你参加一个中型项目担任项目经理并不比你参加大型工程做普通职员差，所以说中级职称的通过率并不说仅仅取决于您是否有初级职称，也不仅仅局限于业绩的多少，还要看业绩的、您担任的职位和工程的大小等等，切记不要从片面看问题。
